Endüstri İlişkileri Kuramlarında Güç ve İdeoloji

Stok Kodu:
9789753689304
Boyut:
160-240-0
Sayfa Sayısı:
110
Baskı:
1
Basım Tarihi:
2024-05-08
Kapak Türü:
Karton
Kağıt Türü:
1.Hamur
Dili:
Türkçe
180,00TL
Taksitli fiyat: 9 x 22,00TL
9789753689304
838813
Endüstri İlişkileri Kuramlarında Güç ve İdeoloji
Endüstri İlişkileri Kuramlarında Güç ve İdeoloji
180.00
ÇİNDEKİLER ÖNSÖZI İÇİNDEKİLER. II GİRİŞ 1 BİRİNCİ BÖLÜM: GÜÇ, İDEOLOJİ VE İLGİLİ KAVRAMLAR 1.1. Güç Kavramı ve İlgili Kavramlar. 4 1.1.1. Güç Kavramı. 4 1.1.2. İktidar ve Otorite Kavramları. 6 1.1.3. Güç ve Hegemonya İlişkisi. 7 1.1.4. Devletin Baskı Aygıtları ve İdeolojik Aygıtları 10 1.1.5. Özne (Birey) ve İktidar İlişkisi 11 1.1.6. Üç Ayrı Boyutta Güç Kavramı. 13 1.2. İdeoloji 14 1.2.1. İdeoloji Kavramının Tarihsel Arka Planı. 14 1.2.2. İdeoloji Kavramı 16 1.2.3. İdeoloji Kavramının Anlam Dönüşümü. 18 1.2.3.1. Antonie Destutt de Tracy'de İdeoloji. 18 1.2.3.2. İdeolojinin Karl Marx'ta Kazandığı Olumsuz Anlam. 19 1.2.3.3. Lenin, Lukacs ve Mannheim'da İdeolojinin Anlam Dönüşümü. 22 1.2.3.4. Organik İdeolojiler ve Keyfi İdeolojiler 24 1.2.3.5. Yapının Özne Üzerindeki Etkisi Olarak İdeoloji. 25 1.3. Kültür Kavramı ve Bileşenleri 26 1.3.1. Kültür Kavramı 26 1.3.2. Kültürün Bileşenleri. 28 İKİNCİ BÖLÜM: ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİNİN GELİŞİMİ VE ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ KURAMLARI 2.1. Endüstri İlişkilerinin Doğuşu ve Gelişimi. 30 2.1.1. Endüstri İlişkileri Kavramı 30 2.1.2. Endüstri İlişkilerinin Gelişim Aşamaları. 32 2.1.2.1. Endüstri Devrimi Öncesi Çalışma Hayatı. 32 2.1.2.2. Endüstri Devrimi ve Kitle Üretimi Dönemi 34 2.1.2.3. Geçiş Dönemi – Müdahaleci Dönem. 37 2.1.2.4. Toplu İş İlişkileri Dönemi 42 2.1.2.5. Neoliberalizm Dönemi 45 2.2. ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİNE KURAMSAL YAKLAŞIMLAR 52 2.2.1. Klasik Yaklaşım. 52 2.2.2. Endüstri İlişkileri Sistemi Yaklaşımı. 53 2.2.3. Çoğulcu (Kurumsal) Yaklaşım. 54 2.2.4. Sosyolojik Yaklaşım 55 2.2.5. Marksist (Çatışmacı) Yaklaşım 56 2.2.6. Neokorporatist Yaklaşım 56 2.2.7. İnsan Kaynakları Yaklaşımı. 57 2.2.8. Feminist Yaklaşım 59 ÜÇÜNCÜ BÖLÜM: ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ KURAMLARINDA GÜÇ VE İDEOLOJİ 3.1. Klasik Yaklaşım. 60 3.2. John Dunlop'un Endüstri İlişkileri Sistemi Yaklaşımı 62 3.2.1. Talcott Parsons'un Sosyal Eylem ve Sosyal Sistem Teorileri. 62 3.2.2. Endüstri İlişkileri Sisteminde Güç ve İdeoloji. 65 3.3. Çoğulcu Yaklaşım ve Gücün Dağılımı 75 3.4. Endüstri İlişkilerinde Sosyolojik Yaklaşım 79 3.5. Marksist Yaklaşım ve Üretim İlişkilerinde Güç ve ideoloji. 81 3.6. Neokorporatist Yaklaşımda Güç ve İdeoloji 84 3.7. İnsan Kaynakları Yaklaşımı. 85 3.8. Endüstri İlişkilerinde Feminist Yaklaşım. 87 SONUÇ VE GENEL DEĞERLENDİRME. 92 KAYNAKÇA. 95
ÇİNDEKİLER ÖNSÖZI İÇİNDEKİLER. II GİRİŞ 1 BİRİNCİ BÖLÜM: GÜÇ, İDEOLOJİ VE İLGİLİ KAVRAMLAR 1.1. Güç Kavramı ve İlgili Kavramlar. 4 1.1.1. Güç Kavramı. 4 1.1.2. İktidar ve Otorite Kavramları. 6 1.1.3. Güç ve Hegemonya İlişkisi. 7 1.1.4. Devletin Baskı Aygıtları ve İdeolojik Aygıtları 10 1.1.5. Özne (Birey) ve İktidar İlişkisi 11 1.1.6. Üç Ayrı Boyutta Güç Kavramı. 13 1.2. İdeoloji 14 1.2.1. İdeoloji Kavramının Tarihsel Arka Planı. 14 1.2.2. İdeoloji Kavramı 16 1.2.3. İdeoloji Kavramının Anlam Dönüşümü. 18 1.2.3.1. Antonie Destutt de Tracy'de İdeoloji. 18 1.2.3.2. İdeolojinin Karl Marx'ta Kazandığı Olumsuz Anlam. 19 1.2.3.3. Lenin, Lukacs ve Mannheim'da İdeolojinin Anlam Dönüşümü. 22 1.2.3.4. Organik İdeolojiler ve Keyfi İdeolojiler 24 1.2.3.5. Yapının Özne Üzerindeki Etkisi Olarak İdeoloji. 25 1.3. Kültür Kavramı ve Bileşenleri 26 1.3.1. Kültür Kavramı 26 1.3.2. Kültürün Bileşenleri. 28 İKİNCİ BÖLÜM: ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİNİN GELİŞİMİ VE ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ KURAMLARI 2.1. Endüstri İlişkilerinin Doğuşu ve Gelişimi. 30 2.1.1. Endüstri İlişkileri Kavramı 30 2.1.2. Endüstri İlişkilerinin Gelişim Aşamaları. 32 2.1.2.1. Endüstri Devrimi Öncesi Çalışma Hayatı. 32 2.1.2.2. Endüstri Devrimi ve Kitle Üretimi Dönemi 34 2.1.2.3. Geçiş Dönemi – Müdahaleci Dönem. 37 2.1.2.4. Toplu İş İlişkileri Dönemi 42 2.1.2.5. Neoliberalizm Dönemi 45 2.2. ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİNE KURAMSAL YAKLAŞIMLAR 52 2.2.1. Klasik Yaklaşım. 52 2.2.2. Endüstri İlişkileri Sistemi Yaklaşımı. 53 2.2.3. Çoğulcu (Kurumsal) Yaklaşım. 54 2.2.4. Sosyolojik Yaklaşım 55 2.2.5. Marksist (Çatışmacı) Yaklaşım 56 2.2.6. Neokorporatist Yaklaşım 56 2.2.7. İnsan Kaynakları Yaklaşımı. 57 2.2.8. Feminist Yaklaşım 59 ÜÇÜNCÜ BÖLÜM: ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ KURAMLARINDA GÜÇ VE İDEOLOJİ 3.1. Klasik Yaklaşım. 60 3.2. John Dunlop'un Endüstri İlişkileri Sistemi Yaklaşımı 62 3.2.1. Talcott Parsons'un Sosyal Eylem ve Sosyal Sistem Teorileri. 62 3.2.2. Endüstri İlişkileri Sisteminde Güç ve İdeoloji. 65 3.3. Çoğulcu Yaklaşım ve Gücün Dağılımı 75 3.4. Endüstri İlişkilerinde Sosyolojik Yaklaşım 79 3.5. Marksist Yaklaşım ve Üretim İlişkilerinde Güç ve ideoloji. 81 3.6. Neokorporatist Yaklaşımda Güç ve İdeoloji 84 3.7. İnsan Kaynakları Yaklaşımı. 85 3.8. Endüstri İlişkilerinde Feminist Yaklaşım. 87 SONUÇ VE GENEL DEĞERLENDİRME. 92 KAYNAKÇA. 95
Axess Kartlar
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 180,00    180,00   
2 93,60    187,20   
3 63,60    190,80   
6 32,40    194,40   
9 22,00    198,00   
QNB Finansbank Kartları
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 180,00    180,00   
2 93,60    187,20   
3 63,60    190,80   
6 32,40    194,40   
9 22,00    198,00   
Bonus Kartlar
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 180,00    180,00   
2 93,60    187,20   
3 63,60    190,80   
6 32,40    194,40   
9 22,00    198,00   
Paraf Kartlar
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 180,00    180,00   
2 93,60    187,20   
3 63,60    190,80   
6 32,40    194,40   
9 22,00    198,00   
Maximum Kartlar
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 180,00    180,00   
2 93,60    187,20   
3 63,60    190,80   
6 32,40    194,40   
9 22,00    198,00   
World Kartlar
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 180,00    180,00   
2 93,60    187,20   
3 63,60    190,80   
6 32,40    194,40   
9 22,00    198,00   
Diğer Kartlar
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 180,00    180,00   
2 -    -   
3 -    -   
6 -    -   
9 -    -   
Yorum yaz
Bu kitabı henüz kimse eleştirmemiş.
Kapat